半島記者　肖玲玲　報道

本報11月27日訊　為確保本市農民工按時足額拿到工資,維護勞動者合法權益和社會穩定,自11月26日開始,青島市人社局派出4個執法檢查組赴各區市對用人單位勞動用工情況開展檢查,通過不預先告知的突擊檢查方式了解用人單位遵守勞動保障法律法規真實情況。11月26日至27日,執法檢查組共檢查用人單位14戶,涉及勞動者1251人。檢查中發現三家公司未按期發放工資,檢查人員已要求其限期發放職工工資。

此次檢查重點抽查近年來發生舉報投訴案件、使用農民工較多、存在或可能存在拖欠農民工工資隱患的企業。通過現場調取用人單位職工名冊、考勤表、工資發放原始憑證等資料,對用人單位與勞動者簽訂勞動合同、支付工資、遵守最低工資規定等情況開展檢查,對用人單位存在的違反勞動保障法律法規行為依法予以處理。

11月26日至27日,執法檢查組共檢查用人單位14戶,涉及勞動者1251人。檢查中發現青島某模具機械有限公司未按期發放43名職工2018年10月工資15.3萬元；青島某建筑工程有限公司未按期發放33名職工2018年10月工資12.08萬元；青島某包裝印刷有限公司未按期發放85名職工2018年10月工資23.8萬元。

據悉,檢查人員已要求上述用人單位限期發放職工工資。對于在規定時間內未按要求發放工資的用人單位,執法檢查組將依法進行行政處理和行政處罰,并將依規列入“黑名單”管理和進行社會公示,對涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪的將移交公安機關追究刑事責任。