半島全媒體記者　肖玲玲　報道

　　半島都市報6月12日訊　6月12日,記者從市社保局了解到,2017年度青島市企業社會保險繳費基數差額補收工作于本周啟動。根據市統計局最新公布的青島市2016年度在崗職工平均工資,市社保部門將對2017年1～5月社會保險繳費基數調整差額進行補收,6月當期繳費按照新標準執行。

　　根據相關規定,參保職工以個人實際工資收入為繳費基數,參保職工工資收入低于上年度在崗職工平均工資60%的,按上年度在崗職工平均工資60%確定繳費基數,參保職工工資收入高于上年度在崗職工平均工資300%的,按300%確定繳費基數。

　　依據統計部門數據,2016年度青島市在崗職工平均工資為58917元(4910元/月)。2017年個人月繳費基數低于2016年度在崗職工月平均工資60%(2946元)和高于2015年度在崗職工月平均工資300%(13428元)的參保人員在本次調整補收范圍內。其中,企業在職職工隨用人單位繳費進行差額補收,無需個人辦理。全市靈活就業人員社會保險(包括養老保險和醫療保險)繳費標準同時予以調整,按上年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數繳費,月繳費金額分別調整為1522.10元、1217.68元、913.26元,每月繳費額分別較去年同檔次繳費額增加了134.54元、107.57元、80.60元。

　　市社保部門提醒,全市靈活就業人員須在本月社會保險費扣款日前,將今年1～5月的基數補收差額以及6月當期應繳納的保費,及時存入本人簽定代扣代繳協議的銀行卡或存折上,避免因存款余額不足造成繳費中斷。另外,今年1～5月已通過所在企業辦理退休的人員,基數補收差額的單位應繳部分可隨原單位6月份繳費時一并扣除,基數補收差額的個人應繳部分可通過“青島智慧人社”手機APP或到原參保所在區(市)社保經辦機構進行補繳,重新計發養老待遇。如需要了解社會保險繳費基數差額補收事宜,可登錄青島市人力資源和社會保障網(http://www.qdhrss.gov.cn)或撥打12333服務熱線進行查詢。

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